再就職支援のための国の助成金に絡み、
人材会社が企業の人員削減を支援していた問題で、
厚生労働省は７日、人材会社が退職を指南した場合は
助成金を不支給とする方針を明らかにしました。

また、過去に助成金を支給した事例で
退職の強要に当たるような事例がなかったかどうかも
調査するということです。

助成金が何のためにあるのか？
それをしっかり理解した上で活用することが大事なんだと思います。

【朝日新聞】
http://www.asahi.com/articles/ASJ375T4SJ37ULFA032.html