職場のセクハラ対策
「それってセクハラですよ！」と上司に明るく指摘する女性社員と「いやいや、それはな、・・・」と発言の意図を伝える上司。ときどき見かけるようになりました...
コラム
内野 学
二つの信頼
何気なく使う「信頼」という言葉。 この「信頼」という言葉は使う場面によって二つに分類できることにお気づきでしょうか。 例えば次の様な場面ではどうでし...
イノベーションは技術に限らない
イノベーションとは、人的資源や物的資源に対し、より大きな富を生み出す新しい能力をもたらすことである。 P.F.ドラッカー『マネジメント＜上＞』 &n...
社会保険料はどのように決まる？
多くの企業が対象となっている協会けんぽの社会保険。保険料はどのように決定されているかご存知でしょうか。 毎年１回、７月に会社から提出される「算定基礎...
モチベーションの源とは
職場においてモチベーションの源となる要因は様々です。 お客様に褒められた、尊敬する上司に認められた、給料が上がった、賞与がいつもより多く出た、など、...
組織の成果
組織の成果は、一人ひとりの人間の生活、人生、環境、健康、期待、能力の変化という組織の外の世界に表れる。組織がミッションを実現するには、あげるべき成果...
年次有給休暇付与のポイント
新年度が始まりました。 4月1日付で年次有給休暇を付与している社員について、勤続年数に応じた日数を新たに付与しましょう。 【新たに付与...
3種類の欲求
ERG理論という考え方では人の欲求は3種類に分かれると言われています。 一つ目が生存欲求。 生きること、あるいは身の安全や安定を欲する気持ちです。 ...
受け手の期待を知る
受け手が期待しているものを知ることなく、コミュニケーションを行うことはできない。期待するものを知って、初めてその期待を利用することができる。 P.F...
採用を成功させるには・・・
先日、こんな記事があがりました。 ＜ブラック企業の新卒求人拒否など 青少年雇用促進法案＞ 政府は17日、若者の雇用対策として、ブラック企業として疑...