人材育成 | 合同会社傍楽

昨日、「日本一幸せな従業員をつくる！　〜ホテルアソシア名古屋ターミナルの挑戦〜　」という映画と、その映画の主人公で、ホテルアソシア名古屋ターミナルの...

「中途半端にやるくらいならやらない方がまし。」昔からよく聞く言葉ですが、本当にそうなのでしょうか。私たちが日々行っている仕事にしろ、遊びにしろ完...

人前でお話しする機会は、ありますか？人前で１０の事を話そうと思えば、２０も３０ものことを頭に入れておかなければならない。そんな経験は、ございませんで...

8月から9月の初旬にかけて、高校の模擬面接にお伺いしてきました。これから解禁になる、高校生の就職活動において、とても大切な面接の練習をするためです。...

お盆休み、久しぶりに息子の自転車に乗る姿を見せてもらいました。随分上達し、ガンガン突き進む姿に喜びと、心配が入り乱れます。以前、同じようなことを記...

人は生まれながらにして自らを成長させようとする強烈な自己実現欲求を持っています。もっと仕事が出来るようになりたい！　仕事を通して自分自身を成長させ...

うちには、二人の子どもがいます。お姉ちゃんは小学４年生で、弟が幼稚園の年長さん。二人とも、苦労して教えることなく自転車に乗れるようになったことがパ...

最近、うちの息子の口癖は、「あっそれ、知ってる！」でも、ホンマに知ってるのか？じゃあ、やってみぃ・・・といっても、実際は、ほとんどのことができないの...

評価とは上からの管理ではなく、自己管理を可能にするためのものである。この大原則を破っていることが、マネジメントの仕事のうち評価測定が最も貧弱な分野に...

「継続は力なり」と昔から言われる通り何かを成し遂げるためには、やり続けることが大切です。もし、やろうと決めた事の１００％を継続する...